农工党铜陵市委近日通过社情民意反映，由于职称晋升渠道不畅，导致卫生管理从业人员在职务晋升、职称晋级等方面存在诸多困难，严重挫伤了工作积极性。为此，农工党铜陵市委呼吁尽快制定卫生管理专业职称评定政策，稳定卫生管理从业人员队伍。
农工党铜陵市委指出，由于在我国专业技术职称系列中，还没有设列卫生管理技术职称系列，这使得高校卫生管理专业毕业生工作后，因政策上的缺失导致无法晋升职称，薪酬待遇普遍低于相应的卫生技术专业人员，调动、晋升、晋级也因此受影响，挫伤了工作积极性。很多卫生管理专业毕业生纷纷改行，不仅浪费了国家培养管理人才的教育投入，而且与正在推进的卫生管理体制改革实行政事分开、管办分离、去消行政级别、实行法人治理结构的架构不相协调，对卫生管理专业的毕业生和长期从事医疗卫生职业管理人员日后的发展、卫生管理队伍的稳定性有着极大的阻碍。
农工党铜陵市委为此建议尽早出台国家级的卫生管理专业职称评定政策，从而改善卫生管理专业从业人员的尴尬境地，调动卫生管理人员的积极性，顺应管理人员专业化职业化的发展趋势，为我国卫生管理人才队伍的稳定和培养发挥积极作用，从而推进卫生改革促进卫生事业发展。