职场的竞争越来越激烈，有很多中小型企业招聘主管会计的时候，都是有老板面试。按正常来说，一般都是公司的人事部门面试求职者，可会计是个专业性比较强的职业，所以很多单位的人事部门，对会计知识一般都了解的不多。
在这种情况下，单位招聘主管会计，一般都是公司的老板直接面试，有很多老板对财务知识不是很懂，所以老板在面试主管会计的时候，比较注重会计的硬件，比如说，会计职称和工作年限。上个周末有个商贸企业在面试主管会计的时候，老板最后问了会计一个这样的问题，你有中级会计职称吗？
小粒是个90后，从事会计有五年多了，小粒感觉这个商贸企业主管会计的工资待遇还不错，就来单位参加面试了，在介绍完自己的工作经历，还有回答了老板几个简单的财税问题后，老板最后问了小粒一句，你有中级会计职称吗？
一听老板提这个问题，小粒心里感觉有点尴尬，因为现在小粒只有会计初级职称，明年正准备报考中级会计职称考试。听到老板的提问后，小粒直接跟老板说，我现在只有会计初级职称，可公司的招聘简历上也没有特别标注需要会计中级职称以上，公司的招聘简历上只是写着，具有会计职称，所以这不是我个人的原因。
小粒接着对老板说，以前没有报考中级会计职称，是因为我的工作年限还达不到报考的条件，我打算明年准备参考中级会计职称考试，我现在虽然没有中级会计职称，但也不能代表我的会计工作能力不行，以前有很多的老会计也没有会计职称，一样可以干公司的财务主管，我感觉我现在自己的工作能力，完全能胜任单位现在主管会计的工作。
小粒最后跟老板说了一句，我明年报考会计中级职称，我准备一次就通过考试。听了小粒说的最后这句话，老板高兴的笑着说，你挺有自信啊，不过我喜欢你的这种自信，有自信的人工作能力也肯定不错，老板最后跟小粒说，你被录取了，把以前单位的会计工作交接完后，随时可以来单位上班。