深圳努力营造尊医重卫环境记者近日了解到，截至2018年6月30日，深圳有执业医师和执业助理医师34015人，千人医师数提高至2.72。广大医务人员是医药卫生体制改革的主力军，近年来，深圳从提升薪酬待遇、发展空间、执业环境、社会地位等方面入手，充分调动广大医务人员积极性、主动性、创造性。
2017年12月30日，深圳全面上调了体现医务人员技术劳务价值的761项医疗服务的价格。在“总量控制”前提下，“两降一升”引导公立医院的收入结构更合理，让患者少吃药少检查，让医务人员价值更受尊重。为此，深圳各医院努力做到薪酬改革向基层倾斜，薪酬改革向一线日被称为深圳医疗“基本法”的《深圳经济特区医疗条例》正式实施，这是国内首部地方性医疗基本法规。在这部法规里，以法律的形式，对医生的执业行为进行了规范和保护。
保障执业场所安全，让医生执业安心。执业助理医师规范管理执业行为，让医生执业放心。采纳了绝大多数医生的意愿，《深圳经济特区医疗条例》中借鉴律师、注册会计师“业必归会”的管理模式，行政部门简政放权，医师加入医师协会，卫生行政部门授权市医师协会履行组织实施医师资格考试、医师执业注册和备案、医师定期考核等，加强行业自律管理。（记者 郑健阳 通讯员 深卫信）